Provisional
Somos buena energía
para el mundo
Impactamos positivamente en la sociedad, preservamos el medio ambiente y optimizamos el uso de los recursos, sin priorizar nuestro beneficio económico.
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DESARROLLO SOSTENIBLE

Nos comprometemos a preservar y promover un medio ambiente sano, garantizando su conservación mediante la protección de la biodiversidad dentro del desarrollo sostenible de nuestras actividades, logrando una ecoeficiencia.

Territorio y COmunidades

Dejamos huella en las comunidades donde operamos a través de interacciones armónicas, constructivas y sostenibles para el desarrollo y bienestar de las mismas, fomentando el cuidado mutuo. Son consideradas aliados estratégicos para el éxito de nuestras actividades.

Innovación y Tecnología

La innovación y la tecnología en el sector petrolero
han revolucionado la forma en que se explora,
produce y transporta el petróleo.

La aplicación de tecnologías de última generación como:

  • Sísmica 3D
  • Perforación horizontal
  • Fracturación hidráulica

Han permitido a las empresas petroleras acceder a
reservas de petróleo que antes eran inaccesibles.

Descarbonización Reducción Huella de Carbono

Entendemos la importancia de respetar y trabajar en colaboración con las comunidades en las que operamos.

Nos esforzamos por contribuir positivamente a las comunidades en términos de desarrollo económico, educación y protección del medio ambiente.

Personas

Entendemos la importancia de respetar y trabajar en colaboración con las comunidades en las que operamos.

Nos esforzamos por contribuir positivamente a las comunidades en términos de desarrollo económico, educación y protección del medio ambiente.

Ética y Transparencia

Guacamaya ha creado el Comité de Ética y la Línea Ética como mecanismos para el reporte de comportamientos antiéticos que garantizan la confidencialidad de la información y aseguran la investigación, así como el debido proceso del caso reportado. De igual manera, nunca se toman represalias o retaliaciones en contra de alguien que realice una denuncia de buena fe, ni tampoco se victimizan. Quienes participen en conductas indebidas y antiéticas deben enfrentar las consecuencias, nos apegamos a una política de cero tolerancia.

La toma de represalias, retaliaciones o victimizaciones incluye, entre otros, disminución del alcance de funciones, amenaza o acoso laboral. Cuando un colaborador que ha reportado es sujeto de represalia, retaliación o victimización debe informarla inmediatamente al Comité de Ética.

Hemos establecido un correo electrónico para el reporte de comportamientos o situaciones antiéticos, que puede ser usado por nuestros colaboradores, contratistas, subcontratistas, proveedores, comunidades, familiares de los colaboradores o cualquier otra persona que desee de manera voluntaria reportar. El correo electrónico es comite.etica@guacamaya.energy .

 
Código de Ética.pdf

Transición Energética

Entendemos la importancia de respetar y trabajar en colaboración con las comunidades en las que operamos.

Nos esforzamos por contribuir positivamente a las comunidades en términos de desarrollo económico, educación y protección del medio ambiente.

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